Соцпакет - Социальные программы
Другие сайты | PDA-версия

Социальные программы

print doc pdf

Задача нашей компании - создать идеальные условия для работы каждого сотрудника. Только в этом случае можно надеяться на то, что каждый внесет свой вклад в развитие компании и поможет ей в достижении главных целей.

Социальный пакет включает в себя:

  • Добровольное медицинское страхование
    (включая стоматологические услуги и возможность застраховать своих родственников по корпоративным ценам)
  • Страхование жизни, страхование от несчастного случая
  • Компенсация на питание
  • Материальная помощь:
    • в связи с бракосочетанием
    • в связи с рождением ребенка
    • единовременная выплата в связи с 50-летием
    • единовременная выплата в связи с выходом на пенсию
    • материальная помощь на погребение близких родственников
  • Материальная помощь в связи с несчастными случаями и при чрезвычайных ситуациях:
    • утрата личного имущества (пожары, ограбления, т.п.);
    • в связи с тяжелым заболеванием работника или членов его семьи
  • Дополнительные выплаты по больничным листам
  • Дополнительные выплаты по командировочным расходам
  • Выплаты при переводе работника на работу в другую местность
  • Страхование имущества по льготным ценам
  • Льготные путевки в детские оздоровительные лагеря
  • Предоставление путевок на отдых в корпоративный оздоровительный комплекс «Балтика»
  • Предоставление бесплатного посещения спортзалов и бассейнов
  • Проведение корпоративных командных турниров по игровым видам спорта
  • Корпоративные праздники
  • Новогодние подарки для сотрудников и их детей
  • Бесплатная безалкогольная продукция для питьевого режима на территории Компании
  • Наличие оснащенных медицинских кабинетов

© 2007-2010 ОАО «Пивоваренная компания «Балтика»